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Título

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Líder de Produto

Descrição

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Estamos à procura de um Líder de Produto altamente motivado e experiente para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por liderar o ciclo de vida completo do produto, desde a concepção até o lançamento, garantindo que os produtos atendam às necessidades dos usuários e aos objetivos de negócios da empresa. Este papel exige uma combinação de pensamento estratégico, habilidades analíticas e capacidade de liderança para coordenar equipes multifuncionais e impulsionar a inovação. Como Líder de Produto, você será o ponto central entre as equipes de engenharia, design, marketing e vendas, garantindo que todos estejam alinhados com a visão do produto. Você será responsável por definir a estratégia do produto, priorizar funcionalidades com base em dados e feedback dos usuários, e garantir entregas de alta qualidade dentro dos prazos estabelecidos. Você também atuará como a voz do cliente dentro da organização, utilizando pesquisas de mercado, entrevistas com usuários e análise de dados para tomar decisões informadas. Além disso, será responsável por monitorar métricas de desempenho do produto e propor melhorias contínuas para maximizar o valor entregue. Este cargo é ideal para profissionais com forte capacidade de comunicação, pensamento crítico e paixão por resolver problemas complexos. Se você é movido por desafios e deseja impactar positivamente a vida de milhares de usuários por meio de soluções digitais inovadoras, esta é a oportunidade certa para você.

Responsabilidades

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  • Definir e comunicar a visão e estratégia do produto.
  • Gerenciar o roadmap do produto e priorizar funcionalidades.
  • Colaborar com equipes de engenharia, design e marketing.
  • Analisar dados e feedback de usuários para orientar decisões.
  • Garantir entregas dentro do prazo e com alta qualidade.
  • Conduzir pesquisas de mercado e benchmarking.
  • Estabelecer e monitorar métricas de sucesso do produto.
  • Liderar reuniões de planejamento e revisões de produto.
  • Identificar oportunidades de inovação e melhoria contínua.
  • Atuar como ponto de contato principal para stakeholders internos.

Requisitos

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  • Experiência comprovada como Líder de Produto ou função similar.
  • Conhecimento sólido de metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
  • Habilidade analítica e orientação a dados.
  • Excelentes habilidades de comunicação e liderança.
  • Experiência com ferramentas de gestão de produto (Jira, Trello, etc).
  • Capacidade de trabalhar em ambientes dinâmicos e multifuncionais.
  • Formação superior em Administração, Engenharia, Computação ou áreas correlatas.
  • Conhecimento de UX/UI e práticas centradas no usuário.
  • Inglês intermediário ou avançado.
  • Capacidade de priorizar tarefas e tomar decisões estratégicas.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você já liderou o desenvolvimento de um produto digital do início ao fim?
  • Como você prioriza funcionalidades em um roadmap de produto?
  • Quais métricas você considera mais importantes para avaliar o sucesso de um produto?
  • Como você lida com conflitos entre equipes multifuncionais?
  • Descreva uma situação em que uma decisão sua impactou positivamente o produto.
  • Quais ferramentas você utiliza para gerenciar o ciclo de vida do produto?
  • Como você incorpora feedback de usuários no desenvolvimento do produto?
  • Você tem experiência com metodologias ágeis? Quais?
  • Como você garante o alinhamento entre stakeholders e a equipe de produto?
  • Qual foi o maior desafio que enfrentou como Líder de Produto?